Boeken (7)
Coachen (4)
Managen (3)
Opleiding (4)
Meer artikelen
Boek Visuele meetings - Hoe idea mapping, graphics en post-its groepsprocessen transformerenWanneer mensen met visuele hulpmiddelen werken dan: zijn ze gemotiveerder om resultaten te behalen, nemen ze betere beslissingen en hebben ze betere ideeën. Visuele Meetings is een gids voor het gebruik van nieuwe tools voor op een visuele manier denken en werken met groepen en teams, en biedt u een schat aan trucs en tools om creativiteit, samenwerking en baanbrekend denken in te zetten.
Boekbespreking: Managers, Mantra's & Mythen - Zijn managementmythen wel zo onschuldig als ze lijken?Velen kennen ze managementmythes zoals: 'de klant is koning', 'we moeten kiezen', 'kwaliteit kost geld', 'de kost gaat voor de baat uit' en 'medewerkers willen niet veranderen'. Zulke oneliners hebben de status van een mantra verworven: zegswijzen die telkens weer herhaald worden in de managementkamer.
75 Checklisten voor de nieuwe manager - Boek: 75 Checklisten voor de nieuwe managerAls iemand die leidinggeeft heeft u een omvangrijk palet aan verantwoordelijkheden, variërend van het motiveren en coachen van uw medewerkers, tot het verzorgen van financiële presentaties en het geven van presentaties.
De Juiste Coaching training Acht Criteria - Hoe herkent u een waardevolle training coachen?Indien u op zoek bent naar een goede coach opleiding, dan is het handig dat u de verschillende opleidingen op de een of andere manier met elkaar kunt vergelijken. In zo'n situatie wat dan waardevol is, is een checklist waarlangs u de diverse aanbieders kunt leggen.
Werkwijze, visie en aanpak van een resultaatgerichte cursus coaching - De manier om om te gaan met verschil tussen wat medewerkers doen en zeggen.U kent u volgende zeker en vast. Als leidinggevende meent u dat u duidelijke instructies hebt geven. Dat er een duidelijke taakomschrijving staat. Tussen u en een of meer medewerkers.
Boekbespreking: Managers, Mantra's & Mythen
Zijn managementmythen wel zo onschuldig als ze lijken?
Velen kennen ze managementmythes zoals: 'de klant is koning', 'we moeten kiezen', 'kwaliteit kost geld', 'de kost gaat voor de baat uit' en 'medewerkers willen niet veranderen'. Zulke oneliners hebben de status van een mantra verworven: zegswijzen die telkens weer herhaald worden in de managementkamer. Dit boekwerkje: Managers, Mantra's & Mythen voert dergelijke zegswijzen stuk voor stuk af als mantra.
De mythen zijn gegroepeerd in vier thema's: personeelsontwikkeling, ondernemerschap, omgevingsbeïnvloeding en structuurontwikkeling. Daarna twee hoofdstukken zijn gewijd aan mythes op het gebied van strategievorming en leiderschap.
Dit boek: Managers, Mantra's & Mythen leest gemakkelijk weg. Vanwege de brede opzet is het onvermijdelijk dat ook voor de hand liggende open deuren worden ingetrapt, doch er zijn zeer zeker een aantal doorkijkjes die aanmerkelijk minder voor de hand liggen.
Schrijf een reactie